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　　根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》，現(xiàn)將2025年度威海市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、職位

　　公開遴選職位為市級(jí)機(jī)關(guān)三級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職務(wù)職級(jí)層次職位，面向全市符合條件的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員、符合條件的選調(diào)生開展遴選。

　　二、報(bào)名范圍和條件

　　(一)報(bào)名范圍

　　1.我市縣(市、區(qū))級(jí)以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次的公務(wù)員。

　　2.我市縣(市、區(qū))級(jí)以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照管理人員登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次的工作人員。

　　中央機(jī)關(guān)、省直部門設(shè)在威海市縣(市、區(qū))級(jí)以下機(jī)關(guān)(單位)以及市直部門設(shè)在縣(市、區(qū))級(jí)的直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)中符合條件的也可報(bào)名。

　　(二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

　　1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

　　2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

　　3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

　　上述基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)，村(社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(市級(jí)以上參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列)工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在市級(jí)以上機(jī)關(guān)(含市級(jí)以上參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)借調(diào)(幫助)工作的經(jīng)歷，不計(jì)入基層工作經(jīng)歷時(shí)間。工作之后取得全日制學(xué)歷的，全日制學(xué)習(xí)時(shí)間不計(jì)入基層工作經(jīng)歷時(shí)間。

　　4.近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。除報(bào)考專門面向選調(diào)生的職位外，報(bào)考其他職位人員，均需在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。

　　5.現(xiàn)任鄉(xiāng)科級(jí)正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或一級(jí)、二級(jí)主任科員及相當(dāng)職級(jí)層次的，年齡在37周歲以下(1987年6月以后出生);現(xiàn)任鄉(xiāng)科級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或三級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次的，年齡在35周歲以下(1989年6月以后出生)。

　　6.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

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　　8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　9.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

　　10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限的計(jì)算時(shí)間截至2025年6月，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

　　(三)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

　　4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。

　　6.按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

　　7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

　　8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

　　三、報(bào)名程序

　　(一)職位查詢

　　公開遴選職位、職位資格條件等情況，詳見《2025年度威海市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》)。報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng)，可按《職位表》公布的電話與遴選機(jī)關(guān)聯(lián)系。

　　(二)報(bào)名

　　采取組織推薦與個(gè)人意愿相結(jié)合的方式報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為：2025年6月11日9:00至6月14日16:00。報(bào)名步驟如下：

　　1.經(jīng)組織推薦的報(bào)名人員進(jìn)入“燈塔—威海組工在線”網(wǎng)站(http://www.whzzb.gov.cn)，登錄2025年度山東省公開遴選公務(wù)員報(bào)名系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱報(bào)名系統(tǒng))，進(jìn)行注冊(cè)后，上傳個(gè)人電子照片。電子照片應(yīng)是近期2寸正面免冠彩色證件照，并且與面試前資格復(fù)審時(shí)提供的照片為同一底版。

　　2.報(bào)名人員閱讀報(bào)名須知和《2025年度威海市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員誠信報(bào)考承諾書》(以下簡(jiǎn)稱《誠信承諾書》)，如實(shí)填寫報(bào)名信息，選擇報(bào)考職位，進(jìn)行報(bào)名信息確認(rèn)。所有報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)職位。公開遴選職位中的選調(diào)生職位僅面向符合條件的選調(diào)生，符合其他遴選職位報(bào)名資格條件的選調(diào)生，也可報(bào)考其他職位。報(bào)名人員應(yīng)按要求真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫報(bào)名信息，凡弄虛作假者，將取消遴選資格。

　　3.報(bào)名信息確認(rèn)后，報(bào)名人員須下載打印系統(tǒng)自動(dòng)生成的《2025年度威海市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名推薦表》)，報(bào)縣(市、區(qū))級(jí)黨委組織部門等審核蓋章。各縣(市、區(qū))級(jí)黨委組織部門要切實(shí)履行推薦把關(guān)責(zé)任，充分考慮人選的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，根據(jù)平時(shí)考核、年度考核、獎(jiǎng)懲等情況進(jìn)行綜合分析研判，結(jié)合工作實(shí)績(jī)和一貫表現(xiàn)，擇優(yōu)推薦報(bào)考。對(duì)政治素質(zhì)不過硬、作風(fēng)不扎實(shí)、不擔(dān)當(dāng)不作為、不專心工作、填報(bào)個(gè)人信息不實(shí)的，不得推薦報(bào)考。

　　4.報(bào)名人員將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》制作成清晰的PDF版電子文檔(大小控制在2M以內(nèi))，通過報(bào)名系統(tǒng)上傳。上傳成功后，進(jìn)入報(bào)名資格待審核狀態(tài)。未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)上傳《報(bào)名推薦表》的，視為放棄報(bào)名。

　　報(bào)名人員在通過資格審查前，可修改報(bào)名信息和報(bào)考職位。修改后，需重新進(jìn)行報(bào)名信息確認(rèn)、下載打印新的《報(bào)名推薦表》、審核蓋章，并再次上傳。